D’un groupe à un autre : la contenance psychique d’une équipe et ses scories dans les prises en charge institutionnelles

Résumé. Cette présentation se propose d’avancer quelques arguments en faveur de la dimension thérapeutique des institutions et de situer le rôle du travail d’équipe dans cette dimension.

Le travail de penser collectif soutient deux types de processus qui sont ici distingués. Le premier concerne la transformation de la souffrance qui affecte sur le mode ambiant de travail des professionnels ; le second relève de la scénarisation et de la dramatisation au sein de l’équipe des mouvements psychiques propres aux personnes prises en charge. Une courte vignette clinique illustre l’échec de ces processus dans une situation institutionnelle de crise.

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Le recul de la psychanalyse dans les institutions : homophobie, dogmatisme théorique et concurrence thérapeutique

 Résumé : ce texte se propose de réfléchir aux raisons qui font actuellement reculer la psychanalyse dans les institutions du monde occidental, et en particulier dans celles de la  France. Il s’agit plus précisément de montrer que les facteurs qui ont permis sa diffusion sont aussi ceux qui la font disparaître aujourd’hui, à savoir : l’usage homophobe de ses théories et de ses pratiques qui répondait aux politiques hygiénistes de la fin du XIXe siècle, mais qui maintenant la dessert ; la dimension épistémologique dont elle pouvait se passer au moment de sa diffusion mais qui la laisse désormais sans justification auprès des institutions de soins et de recherches scientifiques ; et enfin l’absence d’alternative théorique et pratique qu’elle connaissait à ses débuts qui s’est transformée depuis en une concurrence thérapeutique importante avec l’arrivée des Thérapies Comportementales et Cognitives (TCC).

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